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Veränderung und Angleichung tarifvertraglich geregelter Arbeitsbedingungen nach Betriebsübergang
©2000 Doktorarbeit / Dissertation -
Arbeits(un)zufriedenheit von Frauen
Eine qualitative Untersuchung in Wien und Berlin unter besonderer Berücksichtigung der Arbeitsplatzsicherheit als Zufriedenheitsdeterminante©2004 Diplomarbeit -
Die deutsche Gewerkschaftsbewegung auf dem Weg ins 21. Jahrhundert
Das Modell der Dienstleistungsgewerkschaft als Antwort auf den Wandel der Arbeit?©1999 Diplomarbeit -
Prostitution und Sozialarbeit
Lebenslagen und gesellschaftliche Anerkennungsprozesse©1993 Diplomarbeit -
Wut und Persönlichkeit bei der Arbeit
©2022 Bachelorarbeit -
Giftige Kleidung aus Sklavenhand?
©2015 Seminararbeit -
Umsetzung des Arbeitszeitgesetzes im ärztlichen Dienst
Am Beispiel eines kleinen städtischen Krankenhauses©2006 Diplomarbeit -
Nutzenanalyse und Evaluation betrieblicher Gesundheitsförderung
©2004 Diplomarbeit -
Wohnen am Arbeitsplatz
Eine Untersuchung über den Einfluss auf die psychische Belastung von Angestellten©2004 Diplomarbeit -
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Die Allgemeinverbindlichkeit von Tarifverträgen
©2000 Seminararbeit -
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Zielkonflikte in der Unternehmenspraxis. Eine Analyse anhand von Fallstudien
©2016 Bachelorarbeit -
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Unternehmensgröße und Mitarbeitertypus
Betriebsgrößenabhängige Determinanten des Person-Organization Fit©2007 Diplomarbeit -
Einflußfaktoren auf Well-Being
©2013 Bachelorarbeit -
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Kompetenzorientierter Unterricht in wirtschaftsberuflichen Bildungsgängen
Überlegungen zum erfolgreichen Einsatz©2010 Diplomarbeit -
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Betriebliches Gesundheitsmanagement
Voraussetzungen für die Umsetzung eines erfolgreichen Betrieblichen Gesundheitsmanagements©2010 Diplomarbeit -
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Management Development in kleinen und mittleren Unternehmen
©2008 Diplomarbeit