-
- Führung und Personal - Sonstiges (9)
- BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation (1)
- Führung und Personal - Employer Branding (1)
- Pädagogik - Erwachsenenbildung (1)
- BWL - Handel und Distribution (1)
- Führung und Personal - Personalführung (1)
- Soziologie - Arbeit, Beruf, Ausbildung, Organisation (1)
- BWL - Controlling (1)
- Organisation und Verwaltung - Sonstiges (1)
- Führung und Personal - Mitarbeitermotivation (1)
- Pädagogik - Sozialpädagogik (1)
-
Kybernetik und Human Capital
Eine Untersuchung der Entsprechung soziologischer und technologischer Regelungssysteme©2006 Diplomarbeit -
-
Management Development in kleinen und mittleren Unternehmen
©2008 Diplomarbeit -
Alternsmanagement als neue Aufgabe der Personalentwicklung
©2009 Masterarbeit -
-
Das Auslandspraktikum als Weiterbildungsinstrument
Überlegungen zur didaktischen Ausgestaltung und Umsetzung im Sinne einer neuen Lernkultur©2006 Diplomarbeit -
Trainingsevaluation-Nachhaltigkeit von Schulungsmaßnahmen im IT-Sektor
©2010 Diplomarbeit -
Die Bedeutung interkultureller Kompetenz für deutsche Unternehmen in Japan
©2010 Bachelorarbeit -
-
Funktionen und Instrumente der Personalarbeit
©2009 Seminararbeit -
-
-
-
-
Transfersicherung in der Personalentwicklung
Ein Ansatz zur erfolgreichen Auswahl von Transfersicherungsmaßnahmen©2014 Masterarbeit -
-
Handlungsfeld Mitarbeitermotivation im Kontext der Verwaltungsreform
Führung als zentraler Motivationsfaktor©2015 Bachelorarbeit -
Ableitung einer strategischen Handlungsempfehlung für die Personalentwicklung
Kritische Analyse des Unternehmenslebenszyklus für das Maklerbüro XY©2018 Akademische Arbeit -
Personalmanagement in einer Kindertageseinrichtung
©2018 Studienarbeit