-
-
Corporate Governance, Executive Compensation Model
Langzeitkompensation von Wertsteigerung in klein- und mittelgroßen Unternehmen durch die nachhaltige, loyalitätsbezogene und erfolgsabhängige Einbindung von Schlüsselpersonen©2005 Diplomarbeit -
Goodwill-Bilanzierung und wertorientiertes Controlling
Steuerungskonsequenzen aus IFRS 3 Business Combinations©2006 Diplomarbeit -
-
-
Die Neubewertungsrücklage nach IAS 16 und IAS 38 als bilanzpolitische Maßnahme
Theoretische Analyse und empirische Überprüfung am Beispiel des General Standard Index©2008 Diplomarbeit -
-
Liquidity at Risk (LaR) und LiquidityValue at Risk (LVaR)
Zwei neue Ansätze für das Liquiditätsmanagement©2006 Bachelorarbeit -
-
Wertorientierte Managementvergütung
©2009 Diplomarbeit -