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- Führung und Personal - Sonstiges (10)
- BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation (4)
- Didaktik - BWL, Wirtschaftspädagogik (2)
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Selbstorganisiertes Lernen als Unternehmensstrategie
Am Beispiel von Gruppenlernkonzepten in der beruflichen Aus- und Weiterbildung©1995 Diplomarbeit -
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Coaching
Eine empirische Studie im Raum Aachen und Düren und Darstellung moderner Einsatzfelder©1996 Diplomarbeit -
Benchmarking im Versicherungsunternehmen
©1996 Diplomarbeit -
Aktuelle Ansätze der operativen Betriebsregelung und der betrieblichen Leistungsmessung
Möglichkeiten der Implementierung in einem mittelständischen Unternehmen©1996 Diplomarbeit -
Die Einführung des innerbetrieblichen Vorschlagswesens
Ein Instrument der Mitarbeitermotivation©1994 Diplomarbeit -
Analyse eines modernen Betrieblichen Vorschlagwesens
Am Beispiel eines mittelständischen Unternehmens©1996 Diplomarbeit -
Implementierung eines Lieferantenbeurteilungssystems
©1998 Diplomarbeit -
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Unternehmensanalyse, Verbesserungsprozesse, Reorganisation
Zum Verbreitungsgrad unterschiedlicher Modelle/Instrumente/Verfahren©1997 Diplomarbeit -
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Prozeßoptimierung in der Produktion
©1995 Diplomarbeit -
Schaffung wandlungsfähiger Führungs- und Organisationsstrukturen
Unter besonderer Berücksichtigung der Methode des Business Reengineering©1995 Diplomarbeit -
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Erstellung eines Kennzahlen- und Visualisierungskonzepts zur Unterstützung von KVP
Am Beispiel eines deutschen Schienenfahrzeugherstellers©2000 Diplomarbeit -
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Gainsharing
Eine Bewertung der leistungsbezogenen materiellen Beteiligung von Mitarbeitern bei verschiedenen Gainsharing-Modellen vor dem Hintergrund spezifischer Arbeitgeber- und Arbeitnehmerinteressen©2002 Diplomarbeit -
Strategisches Prozessmanagement
©2002 Diplomarbeit -
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Qualitätsmanagement in ausgewählten Brandenburger Unternehmen
Eine empirische Untersuchung zum aktuellen Stand der DIN EN ISO 9000:2000©2004 Diplomarbeit -
Erweiterung von Führungskompetenzen durch Coaching
©2004 Diplomarbeit -
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Entwicklung eines Evaluationsmodells zur Erfolgsmessung von Corporate Events
©2004 Diplomarbeit