» Balance «

Eine kritische Analyse tarifvertraglicher, betriebsverfassungsrechtlicher und arbeitsvertraglicher Regelungen

Sekundäranalyse mit dem European Social Survey

Negative Auswirkungen auf den Work-Family Conflict - Die Kehrseite mitarbeiterbestimmter Variabilität in flexiblen Arbeitszeitmodellen

Improving the Buyer Supplier Relationship using the Balanced Scorecard

Ein Auftrag mitarbeiterorientierten Personalmanagements

Darstellung nach dem Handelsgesetzbuch (HGB) sowie den US-Generally Accepted Accounting Principles (US-GAAP)

Zur Rolle demokratischer Middle Powers im Lichte globaler US-Hegemonie und der Regionalisierung der Balance of Power am Beispiel des nordkoreanischen Nuklearkonflikts

Eine Chance gegen den Fachkräftemangel?

Schöne neue Arbeitswelt?

Changes in the German landscape of old-age plans, cta model

Betriebswirtschaftliche Problemstellungen und Lösungsansätze

Eine Chance im Wettbewerb um Fachkräfte in Zeiten des Fachkräftemangels

Leitfaden zur Störfallabwicklung und Störfallvorsorge

Das Vereinigte Königreich von Großbritannien und Irland auf dem Wiener Kongress und im Europäischen Konzert

Grundlagen der Vereinbarkeit von Familie und Beruf

Unter besonderer Berücksichtigung am Beispiel der Grundschule