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Motivations- und Führungstheorien in China
Der Einfluß kultureller Dimensionen
von
Ralph Vermillion (Autor:in)
©1997
Diplomarbeit
Der Einfluss der Führungspersönlichkeit auf die Entwicklung von MitarbeiterInnenpotenzialen und die Wahrnehmung der Arbeitssituation aus Sicht der Beschäftigten
von
Josefine Danzinger (Autor:in)
©2011
Doktorarbeit / Dissertation
Führung als Attribution
Eine Untersuchung bei computervermittelter Kommunikation
von
Ulrich Schrimpf (Autor:in)
©2000
Diplomarbeit
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