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- BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation (13)
- Führung und Personal - Sonstiges (10)
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Neue Konzepte des Personalmanagements
Eine vergleichende Analyse des Michigan- und des Kompetenz-Management-Ansatzes©2000 Diplomarbeit -
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Integration nach Merger & Acquisition
Erfolgskonzeption des Post-Deal-Managements©2000 Diplomarbeit -
Personalstrategien in neuen Unternehmenskonzepten
Eine vergleichende Untersuchung©2000 Diplomarbeit -
"Skill Management" zur Unterstützung der dispositiven Aufgaben des Personalwesens
Konzeptvorschlag für einen ganzheitlichen Software-Ansatz auf Basis einer Anforderungsanalyse und einer empirischen Studie©2002 Diplomarbeit -
Outsourcing der Erstausbildung bei Finanzdienstleistern
©2005 Studienarbeit -
Das Key-University-Management
Hochschulmarketing als Instrument des strategischen Personalmarketings©2001 Diplomarbeit -
Determinanten der Akzeptanz von electronic Human Resources (eHR)
©2002 Diplomarbeit -
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Coping Systems for Employee Turnover
A Case Study Research at Multinational Corporations in Singapore©2002 Diplomarbeit -
Beschäftigungs- und Personalpolitik im (österreichischem) Nonprofit Sektor
©2002 Diplomarbeit -
Inplacement
Bedeutung und Problematik der Einführung neuer Mitarbeiter in das Unternehmen©2002 Diplomarbeit -
Die Balanced Scorcard als Herausforderung für das Personalmanagement
Zielbestimmung und Messbarkeit von Potenzialen, Steuerung über Kommunikation und die Anbindung an moderne Personalkonzepte©2002 Diplomarbeit -
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Qualitätsmanagement in der Bewegungstherapie
Entwicklung und Bewertung eines Methodenmanuals zur Implementierung eines Qualitätsmanagementsystems nach DIN EN ISO 9001:2000 am Beispiel einer orthopädischen stationären Rehabilitationseinrichtung©2002 Doktorarbeit / Dissertation -
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Aufgabe der internen Kommunikation bei Integration
©2001 Studienarbeit -
Off-the-job-Weiterbildungsmodelle für kleine und mittlere Unternehmen
©2003 Diplomarbeit -
Controlling im Personalbereich
Operative, strategische und prozessorientierte Aspekte©2003 Diplomarbeit -
Motivationsanalyse der Mitarbeiter der DOMCURA AG im Bereich Komposit
©2003 Diplomarbeit -
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A Literature Review on the Impact of Investment in Human Capital on Economic Success
How do Human Resources Practices Affect Organisational Performance?©2004 Masterarbeit -
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Darstellung und Bewertung personalpolitischer Entwicklungsmaßnahmen zur Erhaltung der Arbeitsfähigkeit älterer Arbeitnehmer
Unter Berücksichtigung der demografischen Entwicklung©2006 Diplomarbeit