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Stock Option Plans als Anreizkomponente für Führungskräfte in der BRD
Darlegung, ökonomische und rechtliche Würdigung sowie Perspektiven©1998 Diplomarbeit -
Die Entwicklung bei StockOption Programmen nach der Einführung des KonTraG's
Auswertung und Systematisierung anhand von 70 Mitarbeiterbeteiligungsprogrammen©2001 Diplomarbeit -
Vor- und Nachteile eines Bezugsrechtes bei Kapitalerhöhungen
Eine ökonomische Analyse aus der Perspektive eines Aktionärs©2002 Masterarbeit -
Altersvorsorge optimal nutzen
Eine zielgruppenorientierte Analyse aus Verbrauchersicht©2007 Wissenschaftliche Studie